नयाँ सामान्य बनाउँदै J:COM

दिगोपन

"आउनुहोस्, अझ गहिरो रूपमा प्रतिध्वनित गरौं। मानिसहरूको जीवनलाई अझ बढी समर्थन गरौं। भोलि र भविष्यलाई खुला गरौं" भन्ने आफ्नो कर्पोरेट दर्शन अन्तर्गत, J:COM ले आफ्नो प्रसारण र दूरसञ्चार व्यवसायहरू मार्फत आफ्ना ग्राहकहरू र स्थानीय समुदायहरूसँगसँगै हिँडेको छ। विविध सेवाहरू प्रदान गर्ने कम्पनीको रूपमा अगाडि बढ्दै, हामी वातावरणीय र सामाजिक चुनौतीहरू समाधान गर्न, नयाँ मूल्य सिर्जना गर्न र भावी पुस्ताहरूलाई दिगो विश्वव्यापी वातावरण र समाज हस्तान्तरण गर्न जारी राख्नेछौं।

दिगोपन व्यवस्थापन नीति

वातावरणीय तथा सामाजिक दिगोपन र दिगो व्यापार वृद्धि दुवै प्राप्त गर्न, हामीले दिगोपन व्यवस्थापन नीतिलाई व्यवस्थापन सिद्धान्तको रूपमा स्थापित गरेका छौं जुन हामीले मनमा राख्नु पर्छ। हामी हाम्रो कर्पोरेट दर्शनलाई साकार पार्न र दिगोपन व्यवस्थापनलाई हाम्रो मध्यम-अवधि व्यवस्थापन योजनासँग एकीकृत गर्न दैनिक J:COM WAY अभ्यास गर्नेछौं।

दिगोपन व्यवस्थापन नीति

वातावरणीय र सामाजिक दिगोपन र दिगो व्यापार वृद्धि दुवै हासिल गर्न हामीले व्यवस्थापन नीतिहरू बारे सचेत हुनुपर्छ।

1कर्पोरेट जिम्मेवारी

हामी विश्वव्यापी वातावरणलाई विचार गर्छौं र दिगो समाजको प्राप्तिमा योगदान पुर्‍याउँछौं। प्रसारण र दूरसञ्चार लगायत विविध व्यवसायहरू सञ्चालन गर्ने कम्पनीको रूपमा, हामी समाजप्रतिको हाम्रो जिम्मेवारी पूरा गर्छौं।

2ग्राहकहरू र स्थानीय समुदाय/समाज

संसारमा हुने परिवर्तनहरूको अनुमान गरेर र नवीनताको शक्तिको उपयोग गरेर, हामी हाम्रा ग्राहकहरूको जीवनमा नयाँ मूल्य सिर्जना गर्छौं र सपना र प्रेरणा प्रदान गर्छौं।
यसबाहेक, हामी एउटा समृद्ध समुदाय र समाजको विकासमा योगदान पुर्‍याउँछौं जहाँ सबैजना मानसिक शान्तिका साथ बाँच्न सक्छन्।

3कर्मचारी र उनीहरूका परिवारको खुशी

हामी पारस्परिक सम्मानको कर्पोरेट संस्कृति र कार्यस्थल वातावरण सिर्जना गर्छौं जहाँ प्रत्येक व्यक्तिले आफ्नो क्षमतालाई आफ्नै तरिकाले पूर्ण रूपमा उपयोग गर्न सक्छ, जसले गर्दा हाम्रा कर्मचारीहरू र उनीहरूका परिवारहरूको कल्याण हुन्छ, जो मूल्य सिर्जनाको स्रोत हुन्।

4कर्पोरेट नैतिकता र दिगो वृद्धि

हामी उच्च नैतिक मापदण्ड र सामाजिक उत्तरदायित्वको पालना गर्नेछौं, अनुपालन कायम राख्नेछौं, र राम्रो व्यावसायिक गतिविधिहरू मार्फत दिगो विकासको लक्ष्य राख्नेछौं।

भौतिकता (मुख्य मुद्दाहरू)

हाम्रा ग्राहकहरूको समृद्ध जीवनलाई समर्थन गर्ने कम्पनीको रूपमा, हामी दिगो स्थानीय समुदायहरूमा योगदान पुर्‍याउँछौं र, विश्वव्यापी वातावरण - यी समुदायहरूको जग - र यसमा संलग्न सबै व्यक्तिहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्दै, हामीले २०२३ मा समाजमा हाम्रो प्रभाव र बाह्य मूल्याङ्कन संस्थाहरूबाट सूचकहरूलाई ध्यानमा राख्दै हाम्रा चार भौतिक मुद्दाहरू र थप निर्दिष्ट उप-भौतिक मुद्दाहरूलाई पुन: परिभाषित गर्यौं। हामी हाम्रा व्यावसायिक गतिविधिहरू मार्फत दिगोपन व्यवस्थापनलाई प्रवर्द्धन गर्न जारी राख्नेछौं।

J:COM ले निम्न प्रक्रिया मार्फत यसको दिगोपन भौतिकता (मुख्य मुद्दाहरू) पहिचान गर्दछ:
हामी प्रत्येक भौतिकता मुद्दाको लागि कार्यसम्पादन सूचकहरू सेट गर्नेछौं, र दिगोपन समितिले आवश्यकता अनुसार तिनीहरूलाई समीक्षा गर्नेछ। हामी समय-समयमा घरेलु र अन्तर्राष्ट्रिय प्रवृत्तिहरूमा परिवर्तनहरू, जस्तै सरोकारवालाहरूको अपेक्षाहरू र ESG सम्बन्धी कम्पनीहरूलाई अनुरोधहरूको प्रकाशमा तिनीहरूलाई परिमार्जन गर्नेछौं।

चरण १।
वर्तमान अवस्थाको मूल्याङ्कन र चुनौतीहरूको पहिचान
हामी हाम्रो व्यवसाय र वातावरण र समाज बीचको वर्तमान सम्बन्धको मूल्याङ्कन गर्नेछौं, र SDGs का १७ लक्ष्यहरू, दिगोपन जानकारी प्रकटीकरणका लागि अन्तर्राष्ट्रिय ढाँचाहरू (जस्तै GRI मापदण्डहरू), र सूचना र सञ्चार उद्योगका लागि ESG मूल्याङ्कन एजेन्सीहरूको आवश्यकताहरूलाई उल्लेख गरेर वातावरणीय र सामाजिक मुद्दाहरू पहिचान गर्नेछौं।
चरण २।
कार्यहरूलाई प्राथमिकीकरण गर्दै
सरोकारवालाहरूको अपेक्षा र अनुरोध, साथै हाम्रो कम्पनीको विशेषताहरू र व्यवस्थापन रणनीतिको आधारमा, हामीले वातावरणीय र सामाजिक प्रभाव र हाम्रो कम्पनीमा तिनीहरूको महत्त्वको दृष्टिकोणबाट मुद्दाहरूको प्राथमिकताहरू सेट गर्छौं।
चरण ३।
विज्ञहरूसँगको संवाद
बाह्य विज्ञहरू र अन्यबाट प्राप्त प्रतिक्रियाको आधारमा, हामीले भौतिक समस्याहरू र थप विशिष्ट उप-सामग्री समस्याहरू पहिचान गर्यौं।
चरण ४।
व्यवस्थापन निर्णय लिने
व्यवस्थापन बैठकमा छलफल र निर्देशक बोर्डको अनुमोदन पछि, यी J:COM को सामग्री र उप-सामग्री मुद्दाहरू हुने निर्णय गरियो।

प्रत्येक भौतिकता र उप-भौतिकताको लागि कार्यसम्पादन सूचकहरू सेट गर्ने र आवधिक रूपमा प्रमाणित गर्ने।

आन्तरिक र बाह्य वातावरणमा परिवर्तनहरूको प्रकाशमा भौतिकताको समीक्षा

भौतिकता

दिगोपन व्यवस्थापन नीतिहरू कार्यान्वयन गर्दा सम्बोधन गर्नुपर्ने प्रमुख मुद्दाहरू र ती मुद्दाहरूप्रति प्रतिबद्धताहरू

"दैनिक जीवन" को भौतिकता

रमाइलो र भावनात्मक रूपमा संलग्न सेवाहरू प्रदान गर्दै र कर्पोरेट मूल्य अभिवृद्धि गर्दै
३. सबैका लागि स्वास्थ्य र कल्याण।
९. लचिलो पूर्वाधार निर्माण गर्ने, समावेशी र दिगो औद्योगीकरणलाई प्रवर्द्धन गर्ने र नवप्रवर्तनलाई बढावा दिने।
११. मानिसहरू बस्न सक्ने शहरहरू सिर्जना गर्ने।

हाम्रो कर्पोरेट दर्शन, "मानिसहरूको हृदयसँग अझ गहिरो रूपमा प्रतिध्वनित होऔं। मानिसहरूको जीवनलाई अझ बढी समर्थन गरौं। भोलि र भविष्यलाई खुला गरौं," अन्तर्गत हामी हाम्रा ग्राहकहरूलाई आरामदायी र भावनात्मक रूपमा संलग्न जीवनशैली प्रदान गर्छौं। हामी हाम्रा ग्राहकहरूसँग नजिकबाट काम गर्छौं, र विभिन्न व्यावसायिक गतिविधिहरू जस्तै नयाँ सेवाहरू जुन सबैलाई बुझ्न र प्रयोग गर्न सजिलो छ, अहिले र भविष्यमा, र प्रेरणादायी मनोरञ्जन मार्फत, हामी आरामदायी र पूर्ण जीवन महसुस गर्छौं।

"स्थानीय समुदाय" को भौतिकता

सुरक्षित, सुरक्षित र दिगो स्थानीय समुदायमा योगदान पुर्‍याउँदै
३. सबैका लागि स्वास्थ्य र कल्याण।
४. सबैका लागि गुणस्तरीय शिक्षा
८. उचित काम र आर्थिक वृद्धि
११. मानिसहरू बस्न सक्ने शहरहरू सिर्जना गर्ने।
लक्ष्यहरू प्राप्त गर्न १७ साझेदारीहरू

समुदायसँग हात मिलाएर हिँड्ने कम्पनीको रूपमा, हामी मानिसहरूलाई मानिसहरूसँग र मानिसहरूलाई समुदायसँग जोड्छौं, र स्थानीय समुदायहरूले सामना गरिरहेका चुनौतीहरू समाधान गर्न सँगै काम गर्छौं। हामी सबैजना सुरक्षित र सुरक्षित रूपमा बस्न सक्ने शहरहरू सिर्जना गर्न र स्थानीय शिक्षा र संस्कृतिलाई बढावा दिन योगदान गर्छौं, जसमा अर्को पुस्तालाई सहयोग गर्ने, यसरी भावी पुस्तालाई दिगो समाज हस्तान्तरण गर्ने समावेश छ।

"विश्वव्यापी वातावरण" को भौतिकता

विश्वव्यापी वातावरणमा योगदान
७. सबैका लागि ऊर्जा, र स्वच्छ।
१२. जिम्मेवार उपभोग र उत्पादन
१३. जलवायु परिवर्तनमा ठोस कदम चाल्नुहोस्।
१४. महासागरहरूको समृद्धिको रक्षा गर्नुहोस्।
१५. भूमिको समृद्धिको रक्षा गरौं।

विश्वव्यापी वातावरणीय समस्याहरू समाधान गर्नु पृथ्वीका सबैका लागि साझा चुनौती हो। समाजको सदस्यको रूपमा, J:COM विश्वव्यापी चुनौतीहरूलाई गम्भीरतापूर्वक सम्बोधन गर्न र आफ्नो व्यावसायिक गतिविधिहरू मार्फत समाधान गर्न प्रयासरत छ। साथै, यसले वातावरणीय समस्याहरूप्रति आफ्नो प्रतिबद्धता समाजलाई बताउनेछ र कार्यको लागि आह्वान गर्नेछ, जसले गर्दा समृद्ध ग्रहलाई भावी पुस्ताहरूसँग जोड्नेछ।

"मानिसहरू" को भौतिकता

कल्याण प्राप्त गर्ने
५. लैङ्गिक समानता हासिल गर्ने
८. उचित काम र आर्थिक वृद्धि
मानिसहरू र देशहरू बीचको असमानता हटाऊँ।

हामी सबैको मूल्याङ्कन हुने र आ-आफ्नै तरिकाले चम्किरहन सक्ने समाज सिर्जना गर्न कल्याणलाई प्रवर्द्धन गर्छौं। पुस्ता, लिङ्ग, वा राष्ट्रियताको पर्वाह नगरी, हामी विविध व्यक्तित्व र मूल्यमान्यताहरूको सम्मान गर्छौं, र प्रत्येक व्यक्तिलाई आफ्नो क्षमतालाई आफ्नै तरिकाले पूर्ण रूपमा उपयोग गर्न सक्षम बनाएर, हामी हाम्रा ग्राहकहरू र समाजको विकासमा योगदान पुर्‍याउँछौं।

पदोन्नति सूचकहरू र संरचना

हामी सामाजिक समस्याहरू समाधान गर्न र दिगो समाजलाई साकार पार्न आवश्यक पर्ने भौतिक मुद्दाहरू (मुख्य मुद्दाहरू) पहिचान गर्छौं, तिनीहरूको प्राप्तिको लागि विशिष्ट लक्ष्यहरू सेट गर्छौं, र दिगोपन व्यवस्थापनलाई प्रवर्द्धन गर्छौं।

पृष्ठको शीर्षमा फर्कनुहोस्
पृष्ठको शीर्षमा फर्कनुहोस्